负责研发、中试团队的人才引进、组织建设、绩效激励与人才发展；
本科以上学历，人力资源或理工科相关专业；
8年以上HR经验，其中3年以上高级HRM经验，具有研发型企业背景；
精通技术人才招聘与激励

熟悉实验室、中试线管理及用工合规

建、运行维护及培训检查工作拥有5年以上质量体系工作经验具备国军标体系搭建、外审迎审及取证的完整实操经验；
负责ISO9001、GJB9001C等质量体系的搭本科以上学历

质量、材料、电子等相关专业

负责钙钛矿中试线工艺搭建与持续迭代，推动良率爬坡和量产导入，解决关键工艺异常，实现良率提升与成本优化；
硕士以上学历，材料、物理等相关专业

拥有3-5年钙钛矿中试或量产工艺经验，通晓整线工艺机理，擅长问题根因分析拥有良率提升、工艺降本的实际落地经验，具备团队管理及跨部门统筹协调能力

主导柔性太阳翼工艺开发、中试试制、工艺固化与良率提升，拉通研发/中试/测试完成产品工程化负责关键材料、关键设备的供应商调研、选型、评估、导入与验证，建立合格供应链硕士以上学历，航天、机械、材料、光电、光伏等相关专业；
拥有10年以上工艺开发、中试或供应链导入经验

精通材料选型、设备评估、工艺验证及供应商认证，具有光伏、薄膜或航天结构件相关经验者优先

从系统全局出发，负责太阳翼系统架构、电源电气方案、接口定义及在轨搭载总体设计硕士以上学历，航空航天、电气、电子、自动化、测控等相关专业

拥有8-10年以上航天系统研发经验具备系统总体设计、接口协调及总师级技术决策能力

负责钙钛矿太阳翼结构创新及展开机构设计开展强度、刚度与动力学仿真，并通过环境试验完成设计验证；
硕士以上学历，机械、力学、航空航天等相关专业

拥有8-10年以上航天结构与机构研发经验具备结构方案设计、仿真验证及总师级技术型号能力

负责太空光伏电池组件焊接与互联工艺研发，开展焊带、互联结构及关键工艺参数的设计与优化
硕士以上学历，光伏、电子、焊接等相关专业

拥有5年以上组件焊接互联经验具备工艺开发、失效分析及项目管理能力

负责空天级封装结构、材料与工艺研发，围绕空天环境稳定性开发新材料、导入新工艺；
硕士以上学历，材料学、光伏、封装等相关

拥有5年以上光伏组件或电子封装研发经验具备项目管理与工程转化能力，有航天或高可靠性产品经验者优先

负责钙钛矿大面积组件研发，围绕效率、稳定性与可靠性，优化核心工艺和工程能力
硕士以上学历，材料、物理等相关专业
拥有5-10年钙钛矿或新型薄膜光伏器件研发经验

精通器件制备与表征，具有柔性组件研发经验者优先

（一）本次毕业生招聘范围为2027届高校毕业生；2026届未落实工作单位，档案、组织关系保留在原毕业院校的高校毕业生；符合报名条件并取得国家教育部留学服务中心学历学位认证的留学回国人员。（二）毕业生学历和专业符合安全环保院招聘岗位相应要求。（三）国内高校毕业生的大学英语六级考试成绩不少于460分；留学生需具有两年内取得的官方外语考试成绩证明，英语成绩新托福TOEFL iBT（Test Center）不低于80分、雅思IELTS（Paper-based）/ IELTS（Computer-delivered）不低于6.5分、领思Linguaskill（in-centre）不低于170分。第一外语为英语以外语种的，其外语水平应分别达到相应标准，并需提供相应证明。（四）品学兼优，如期获得学历学位证书。（五）身心健康，能够胜任工作岗位。

石油与天然气工程、油气田开发工程、海洋油气工程、化学工艺、化学工程与工艺、安全工程、环境工程、资源与环境、标准化工程、模式识别与智能系统、数据科学与大数据技术、电气工程及其自动化等相近专业

（一）本次毕业生招聘范围为2027届高校毕业生；2026届未落实工作单位，档案、组织关系保留在原毕业院校的高校毕业生；符合报名条件并取得国家教育部留学服务中心学历学位认证的留学回国人员。（二）毕业生学历和专业符合安全环保院招聘岗位相应要求。（三）国内高校毕业生的大学英语六级考试成绩不少于460分；留学生需具有两年内取得的官方外语考试成绩证明，英语成绩新托福TOEFL iBT（Test Center）不低于80分、雅思IELTS（Paper-based）/ IELTS（Computer-delivered）不低于6.5分、领思Linguaskill（in-centre）不低于170分。第一外语为英语以外语种的，其外语水平应分别达到相应标准，并需提供相应证明。（四）品学兼优，如期获得学历学位证书。（五）身心健康，能够胜任工作岗位。

应用数学、数学与应用数学、概率论与数理统计、智能视觉工程、智能科学与技术、模式识别与智能系统、智能感知工程、信息与计算科学、人工智能、数据科学与大数据技术、应用统计学、软件工程、电子信息工程、计算机应用技术、计算机科学与技术、仪器仪表工程等相近专业

（一）本次毕业生招聘范围为2027届高校毕业生；2026届未落实工作单位，档案、组织关系保留在原毕业院校的高校毕业生；符合报名条件并取得国家教育部留学服务中心学历学位认证的留学回国人员。（二）毕业生学历和专业符合安全环保院招聘岗位相应要求。（三）国内高校毕业生的大学英语六级考试成绩不少于460分；留学生需具有两年内取得的官方外语考试成绩证明，英语成绩新托福TOEFL iBT（Test Center）不低于80分、雅思IELTS（Paper-based）/ IELTS（Computer-delivered）不低于6.5分、领思Linguaskill（in-centre）不低于170分。第一外语为英语以外语种的，其外语水平应分别达到相应标准，并需提供相应证明。（四）品学兼优，如期获得学历学位证书。（五）身心健康，能够胜任工作岗位。

地质学、石油工程、化学工程与技术、应用化工技术、应用化学、能源与动力工程、材料物理与化学、材料学、材料科学与工程等相近专业

（一）本次毕业生招聘范围为2027届高校毕业生；2026届未落实工作单位，档案、组织关系保留在原毕业院校的高校毕业生；符合报名条件并取得国家教育部留学服务中心学历学位认证的留学回国人员。（二）毕业生学历和专业符合安全环保院招聘岗位相应要求。（三）国内高校毕业生的大学英语六级考试成绩不少于460分；留学生需具有两年内取得的官方外语考试成绩证明，英语成绩新托福TOEFL iBT（Test Center）不低于80分、雅思IELTS（Paper-based）/ IELTS（Computer-delivered）不低于6.5分、领思Linguaskill（in-centre）不低于170分。第一外语为英语以外语种的，其外语水平应分别达到相应标准，并需提供相应证明。（四）品学兼优，如期获得学历学位证书。（五）身心健康，能够胜任工作岗位。

化学工程与工艺、化学工程与技术、化学工艺、分析化学、应用化学、环境工程、环境科学与工程、资源循环科学与工程、高分子化学与物理、材料科学与工程、环保设备工程、资源环境大数据工程、环境监测与治理技术、微生物学、地下水科学与工程、水文与工程地质、机械工程、机械设计制造及其自动化等相近专业

（一）本次毕业生招聘范围为2027届高校毕业生；2026届未落实工作单位，档案、组织关系保留在原毕业院校的高校毕业生；符合报名条件并取得国家教育部留学服务中心学历学位认证的留学回国人员。（二）毕业生学历和专业符合安全环保院招聘岗位相应要求。（三）国内高校毕业生的大学英语六级考试成绩不少于460分；留学生需具有两年内取得的官方外语考试成绩证明，英语成绩新托福TOEFL iBT（Test Center）不低于80分、雅思IELTS（Paper-based）/ IELTS（Computer-delivered）不低于6.5分、领思Linguaskill（in-centre）不低于170分。第一外语为英语以外语种的，其外语水平应分别达到相应标准，并需提供相应证明。（四）品学兼优，如期获得学历学位证书。（五）身心健康，能够胜任工作岗位。

大气物理学与大气环境、等离子体物理、油气储运工程、石油与天然气工程、化学工程、化学工程与技术、化工过程机械、动力工程及工程热物理、电力系统及其自动化、高电压与绝缘技术、电力电子与电力传动、电气工程、安全工程、安全科学与工程等相近专业

（一）本次毕业生招聘范围为2027届高校毕业生；2026届未落实工作单位，档案、组织关系保留在原毕业院校的高校毕业生；符合报名条件并取得国家教育部留学服务中心学历学位认证的留学回国人员。（二）毕业生学历和专业符合安全环保院招聘岗位相应要求。（三）国内高校毕业生的大学英语六级考试成绩不少于460分；留学生需具有两年内取得的官方外语考试成绩证明，英语成绩新托福TOEFL iBT（Test Center）不低于80分、雅思IELTS（Paper-based）/ IELTS（Computer-delivered）不低于6.5分、领思Linguaskill（in-centre）不低于170分。第一外语为英语以外语种的，其外语水平应分别达到相应标准，并需提供相应证明。（四）品学兼优，如期获得学历学位证书。（五）身心健康，能够胜任工作岗位。

石油工程、石油与天然气工程、油气井工程、安全工程、机械设计制造及其自动化、机械电子工程、机械设计及理论、自动化、信号与信息处理、检测技术与自动化装置、机器人工程、人工智能、智能视觉工程、软件工程、计算机软件与理论、消防工程技术、工程物理等相近专业

招聘人数： 2人，是否需专业测评：否，生源要求：无，学历要求：硕士研究生,博士研究生，其他要求：中共党员优先

新闻与传播,语言学及应用语言学

招聘人数： 6人，是否需专业测评：否，生源要求：无，学历要求：硕士研究生,博士研究生

企业管理,工商管理,国际商务,俄语语言文学,会计学,大数据管理与应用

招聘人数： 8人，是否需专业测评：否，生源要求：国内高校毕业生北京生源，

机械工程,控制理论与控制工程,材料科学与工程,机械设计及理论,智能制造工程,控制工程,机械电子工程,机器人工程,先进制造,电子信息工程,环境科学与工程,人工智能

招聘人数： 4人，是否需专业测评：否，生源要求：无

石油与天然气工程,油气田开发工程,油气井工程,油气储运工程

招聘人数： 15人，是否需专业测评：否，生源要求：无

人工智能,计算机科学与技术,软件工程,数据科学与大数据技术,电子信息工程,信息与通信工程,机器人工程

招聘人数： 13人，是否需专业测评：否，生源要求：无

人工智能,计算机科学与技术,软件工程,数据科学与大数据技术,电子信息工程,信息与通信工程,机器人工程

招聘15人，无需专业测评，无生源要求

机械设计制造及其自动化,机械电子工程,电力系统及其自动化,控制理论与控制工程,机械工程,机械设计及理论,电气工程,控制工程,模式识别与智能系统,电机与电器,电力电子与电力传动,电路与系统,材料科学与工程

招聘12人，无需专业测评，无生源要求

机械设计制造及其自动化,机械电子工程,电力系统及其自动化,控制理论与控制工程,机械工程,机械设计及理论,电气工程,控制工程,模式识别与智能系统,电机与电器,电力电子与电力传动,电路与系统

1.功率半导体研究所
功率半导体研究所，国内唯一专注于电力系统用高压大功率电力电子器件研发的团队。瞄准高压碳化硅外延材料芯片及器件研制中存在的技术瓶颈，集中优势资源，加快攻破“难点”、解决“卡脖子”问题，实现高压碳化硅器件自主可控，支撑能源绿色低碳转型。
1）社会招聘岗位
碳化硅外延工艺开发
碳化硅芯片设计
碳化硅芯片工艺开发
功率器件封装工艺研发
功率器件可靠性评估
*专业要求
微电子学与固体电子学、半导体物理学、集成电路、电子科学与技术、电子与通信工程、固体物理学、光学工程、电力电子技术、电子科学与技术、电气工程及其自动化等。
2）博士后岗位
外延材料研究
碳化硅芯片设计与工艺开发研究功率器件封装及可靠性研究
*专业要求
微电子学与固体电子学、半导体物理学、集成电路、电子科学与技术、电子与通信工程、固体物理学、光学工程、电力电子技术、电子科学与技术、电气工程及其自动化等。
咨询邮箱：dongshaohua@bise.hrl.ac.cn
咨询电话：董老师66601623
2.氢能研究所
氢能研究所，面向氢能技术发展重大需求，承担国家重大科研任务，从事基础前瞻性研究、关键技术及装置的研发和示范，包括高活性强稳定性催化剂、高电导率离子传导膜开发与制备，膜电极和双极板等核心部件设计与研制，大功率电堆设计与评估，制氢系统集成与控制等
1）校园招聘岗位
结构及仿真分析
*专业要求
力学、机械工程、动力工程及工程热物理等相关专业
社会招聘岗位
制氢实验系统工程开发
制氢多物理场仿真研究
多孔传输层设计及工艺开发
极板及传输层表面处理
膜电极制备及测试
质子交换膜研发
催化剂设计及制备
电解制氢结构及工艺设计
*专业要求
机电控制、自动化、化学工程与技术、动力工程及工程热物理、粉末冶金电化学工程、材料科学与工程、腐蚀与防护、应用化学、表面技术、高分子材料、物理学、机械工程、电气工程等。
2）博士后岗位
电解水制氢多物理场耦合仿真与试验技术
氢能发电技术路线及场景仿真分析
高效电解水催化材料及机理研究
PEM制氢膜电极微纳结构设计与优化
制氢电解电源设计与优化
制氢系统优化与稳定控制
多孔钵传输层设计及改性
碱性电解制氢隔膜的研究与产业化
电解制氢质子交换膜的规模化制备及传输机理研究
*专业要求
材料学、机械工程、动力工程及工程热物理、电化学、纳米化学、电气工程、控制工程、过程控制、自动化、电工电子、化学、化工、测控工程、能源动力传感与量测、高分子材料与工程、纺织科学与工程、化学工程与技术物理、材料科学与技术、储能科学与技术等相关专业。
咨询邮箱：cuiyulan@bise.hrl.ac.cn
咨询电话：崔老师66602060
3.电缆研究所
电缆研究所，依托新型举国体制联合产业链上下游开展联合攻关，自主研发超高压交、直流海缆系统，突破高端电缆材料与成缆工艺核心技术，实现我国超高压电缆产业链与供应链的全面自主可控，承担国家重大科研任务，为我国的能源结构转型提供强力保障。
1）校园招聘岗位
高压电缆附件绝缘材料研发
聚烯烃材料加工技术研发
*专业要求
材料学、材料加工工程、高分子化学与物理、有机化学、电气工程、高电压绝缘技术等专业。
2）社会招聘岗位
聚烯烃材料加工研发
电缆系统仿真设计
专业要求
材料学、材料加工工程、高分子化学与物理、有机化学、电气工程、高电压绝缘技术等专业。
3）博士后岗位
聚烯烃材料加工研发
电缆系统仿真设计
专业要求
材料学、材料加工工程、高分子化学与物理、有机化学、电气工程、高电压绝缘技术等专业。
咨询邮箱：lihui@bise.hrl.ac.cn
咨询电话：李老师66601532
4.新型电力系统工作组
新型电力系统工作组，紧密围绕构建以新能源为主体的新型电力系统，依托国家级重大科研任务，聚焦系统构建基础理论与关键技术研究，开展新型电力系统形态演化、发展规划、建模仿真与运行控制等方面研究工作，加速推动新型电力系统理论研究与实际应用的衔接，支撑我国新型电力系统的建设发展。
1）社会招聘岗位
新型电力系统规划研究
新型电力系统分析
专业要求
电力系统及其自动化、电力电子与电气传动、控制理论与控制工程、计算机科学与技术、高电压与绝缘技术等相关专业等。
2）博士后岗位
新型电力系统构建理论与分析技术研究
专业要求
电力系统及其自动化、电力电子与电气传动、控制理论与控制工程、计算机科学与技术、高电压与绝缘技术等相关专业等。
咨询邮箱：kongming@bise.hrl.ac.cn
咨询电话：孔老师 66601740
报名方式：
1.登录https://www.hrl.ac.cn/
2.进入人才招聘专栏
3.选择校园招聘/社会招聘/博士后招聘

校园招聘：国内外知名院校2023届硕士、博士毕业生。
社会招聘：硕士研究生及以上，具有海内外高水平大学或科研机构相关工作经历者，具有功率半导体技术/新能源制氢技术/电缆技术/新型电力系统技术领域丰富工作经验者。
博士后招聘：取得博士学位一般不超过3年，年龄一般不超过35周岁，能够全脱产在本站从事博士后研究工作。

招聘岗位
中央研究院研发工程师
(工作地点:四川成都、青海西宁、青海格尔木等)
北京研究院研发工程师
(工作地点：北京)

招聘对象
2023年硕士及以上应届毕业生
招聘专业
化学工程与工艺、高分子材料与工程精细合成化学与分子工程、治金工程等

行政管理岗4人

——招收条件——
1．具有中华人民共和国国籍；
2．拥护中国共产党领导，爱国守法；
3．认同盐湖股份公司核心价值观和企业文化；
4．具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，本人档案及个人信用无不良记录；
5．具有较强的综合分析能力、协调能力、解决问题、学习创新、公文写作能力；
6．学历要求：须同时取得相应学历证书和学位证书。

——招聘人数及岗位需求——
行政管理岗4人。招聘专业为盐湖化工工艺类、化学、有色金属、稀散元素、化工机械、新材料、新能源、人力资源等相关专业；本科及以上学历，具有3年以上工作经验者优先。

——申请流程——
1．报名时间：2023年2月21日至3月10日；
2．审核时间：2023年3月11日至3月15日；
3．报名方式：请将个人简历与相关证明材料于2023年3月10日前发往邮箱120252006@qq.com，邮件名命名方式：应聘岗位+毕业院校+研究方向+应聘人姓名+联系电话，初审合格者将组织面试，具体时间另行通知；资格审查未通过者，不再另行通知。